Das Unternehmen sucht einen engagierten Junior Penetration Tester, der Teil eines dynamischen und innovativen Teams wird. In dieser Rolle wirst du aktiv an der Durchführung von Penetrationstests teilnehmen, die einen ganzheitlichen Ansatz verfolgen, einschließlich technischer, sozialer und physischer Aspekte. Dein Arbeitsalltag wird abwechslungsreich sein und umfasst die Durchführung von Tests an Web-, Mobile- und Cloud-Anwendungen sowie die Teilnahme an Red Team Assessments. Du wirst die Möglichkeit haben, deine Ergebnisse aufzubereiten und unseren Kunden zu präsentieren, was dir wertvolle Erfahrungen im Kundenkontakt und in der Ergebnisdarstellung bietet. Zudem wirst du in der Lage sein, Zero-Day-Schwachstellen zu entdecken und verantwortungsvoll zu melden. Das Team fördert eine offene und kollaborative Arbeitsatmosphäre, in der du dein Wissen durch Artikel oder Videos in der internen Knowledge Base teilen kannst. Das Unternehmen legt großen Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung, bietet regelmäßige Entwicklungsgespräche und individuelle Entwicklungspläne an. Die Arbeitsumgebung ist modern und einladend, mit der Möglichkeit, wahlweise im Büro oder remote zu arbeiten. Gemeinsame Aktivitäten und regelmäßige Fachkonferenzen fördern den Austausch und das Lernen im Team. Du wirst Teil einer Community, die sich leidenschaftlich für Cyber Security einsetzt und stets bestrebt ist, den digitalen Raum sicherer zu gestalten.
Junior Penetration Tester (m/w/d)
Beschreibung
Anforderungen
Der ideale Kandidat bringt mehrjährige Berufserfahrung als IT-Administrator oder vergleichbare Kenntnisse über den Aufbau und die Funktionsweise von IT-Netzwerken mit. Erste praktische Erfahrungen im Bereich Penetration Testing oder Red Teaming sind von Vorteil. Du solltest ein hohes Maß an Eigeninitiative besitzen und über ausgeprägte Sozialkompetenz verfügen. Wünschenswert sind Zertifizierungen wie OSCP, CRTP, CRTO I / II oder vergleichbare Qualifikationen. Idealerweise hast du bereits Zero-Day-Schwachstellen entdeckt und veröffentlicht. Wichtig sind auch eine starke Identifikation mit der Vision und Mission des Unternehmens sowie die Bereitschaft, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Die Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und eine gute Kommunikationsfähigkeit sind ebenfalls entscheidend, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein.